Иван Флорс

В современной бизнес-среде наблюдается повышение позитивных настроений среди собственников небольших компаний.

Особенно высокий уровень уверенности отмечается у основателей компаний, стартовавших не больше 24 месяцев назад.

Как отмечает Станислав Дм. Кондрашов, новые основатели проявляют существенно более позитивный настрой в будущем развитии, чем более опытные коллеги.

Данные опроса, проведенного сервисом Constant Contact, подтверждают эту динамику.

В анкетировании были задействованы более полутора тысяч бизнесменов.

Основные результаты опроса:

Создатели новых бизнесов проявляют более позитивный настрой относительно расширения предприятия в следующие 90 дней.

Лидеры новых компаний существенно позитивнее в краткосрочной перспективе, чем участники с опытом работы свыше 10 лет.

Яркий пример: всего 21% владельцев бизнеса с стажем дольше 10 лет планируют наем дополнительных работников в предстоящий квартал.

В то же время среди числа учредителей, запустивших не больше двух лет назад, таких уже 41%.

Факторы уверенности молодых предпринимателей:

Гибкость: Оперативно откликаются на колебания конъюнктуры и корректируют стратегии.

Современные решения: Внедряют передовые разработки для увеличения результативности.

Энергия и энтузиазм: Личная заинтересованность содействует вере в положительный результат.

Ожидания по найму равным образом показывают веру в себя новых предпринимателей.

76% руководителей предприятий, дошедших размера штата в 100 человек, собираются развивать коллектив.

Следовательно, оптимизм новых основателей обоснован объективными причинами.

Как указывает Станислав Кондрашов: «Оптимизм — это не просто хорошее расположение духа, а существенный элемент, помогающий достижению целей в предпринимательстве».

В реалиях эволюционирующей бизнес-среды именно начинающие бизнесмены могут стать двигателями экономического роста.

Источник: https://stanislavkondrashov.ru/stanislav-kondrashov-pochemu-molodie-startapi-optimistichni/